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&ldo;同样才干,亲近的人首先是你了解的,对方的优缺点你有数,甚至对方做了什么错事,错在哪里,你都明白,只要你在他的那个点上适当控制,你就能很容易掌控大局。&rdo;
&ldo;可是一个不熟悉的人,一般情况下,会尽力表现他最优秀的一面,而你不了解他最差的一面,因此用起来就会有一个起伏感。有时候你把一件觉得对方能干的事情交给他去做,偏偏他做坏了,那就有可能是他的那个弱点恰好暴露,导致事情的失败。&rdo;凌梓玟分析着。
&ldo;有道理。&rdo;乔飞宇点着头:&ldo;继续说下去。&rdo;
&ldo;所以在亲近和陌生的两个人中间,同等才干,亲近的人才干比较真实,陌生的人才干比较虚浮。&rdo;凌梓玟观察着乔飞宇。
这个时候的乔飞宇完全就是处于工作状态中,专注,强势、理智。同样也在辨别她说的话,甚至是表情。
凌梓玟不知道为什么自己竟然有些遗憾乔飞宇对自己态度的转变。
&ldo;为什么你会觉得陌生人会比较虚浮?&rdo;乔飞宇问着。脑子在思索着凌梓玟话中的含义。同时也在观察着凌梓玟的神情变化,他看到凌梓玟有些不适应的模样,心中窃喜,想着恐怕这女人也喜欢自己对她好,不过她一时半会没法子摆脱前面的一切,这才会抗拒自己。
而且抗拒的背后还有想要接受的欲望。否则也不至于抗拒了。
&ldo;陌生人有两种情况,一种善于表现,一种不善于表现。善于表现的人,往往表现的是最好的一面,也就是有可能这件事情他表现的好,未必所有事情都好。&rdo;
&ldo;而不善于表现的人,有内才,但是因为对方紧张,发挥有失水准。那他就是有真材实料。前者容易给人照成期待过高,结果失望过大的风险,后者容易导致人才流失的遗憾。至于你认识的人,他介于这两者之间,那你就能容易把握。&rdo;凌梓玟分析着。
&ldo;怎么辨别不熟悉的两种人才?&rdo;乔飞宇问道。他想着按着凌梓玟目前的状况,适合那一个岗位。
&ldo;我想可能需要细节和大框架同时看。&rdo;凌梓玟想了想:&ldo;而且还需要凭自己的第一直觉加上后期的观察。&rdo;
&ldo;你不怕直觉骗人?&rdo;乔飞宇紧盯着问。
&ldo;怕。所以第一感觉只是一个框架大方向。而后期的观察则是内在的调整。因此需要自己去辨别。&rdo;凌梓玟避开乔飞宇的目光道。总觉得这家伙似乎是一个吸引自己摔下去的大众情人。
&ldo;怎么辨别?&rdo;乔飞宇沉吟着。
&ldo;举一个最直接的例子,就用乔叔叔的事情来说,你不介意吧?&rdo;凌梓玟笑着问道。
&ldo;好,那你说说你对我的看法是什么?&rdo;乔飞宇立刻道。想着这可恶的女人又把自己当叔叔了,自己在什么地方让她觉得必须回避了呢?
&ldo;我记得第一次来你公司时,我无意中说了两句话。&rdo;
&ldo;你说我公司的人很清闲,幼稚,无聊、官僚主义。&rdo;乔飞宇板着脸道。他可是记忆犹新呢。
&ldo;嗯,所以你就故意让别人支使我,让我明白你公司其实很忙。&rdo;凌梓玟微笑着指出来。
&ldo;你觉得我小舅是故意支使你?&rdo;闻盈盈在十字路口吃了一个红灯,停了下来所以抓紧机会问着。
&ldo;我说了只是凭直觉,至于是不是我不知道,我需要求证。&rdo;凌梓玟看看外面的路况后笑着道。
&ldo;你怎么求证呢?&rdo;乔飞宇没有分辨。
&ldo;我观察了后续公司的状况,比如那天之后,那些排队欢迎的人没了,工作时所有人更自觉。而且有下属找你也能直接说出自己的感观,甚至能批评你。&rdo;凌梓玟说着自己观察到的情形。
&ldo;所以呢?&rdo;乔飞宇扬眉问着。
&ldo;很显然你不是那种单纯的心胸狭隘者。反而你是一个允许别人表达意见的领导,只要是为公司好,你不会去计较那些争执,你会把那看作是一种沟通的手段。&rdo;凌梓玟沉思道。
&ldo;只是这样?&rdo;乔飞宇笑着问:&ldo;你不会是想拍我马屁?&rdo;
&ldo;我只是觉得从前那些恭候是可有可无的,按着你的喜好来决定,这就意味着其实你从前是很享受这样的礼遇,当别人说出反对意见时,你能立刻调整。不过你可能会因为自己喜好的东西被迫取消了,一时适应不良,心中就觉得不爽,难免会对说这话的人有些成见。&rdo;
乔飞宇微笑。
&ldo;你是这公司的老板,你对一个人有些成见,别人自然能察觉。尤其是在你身边比较亲近的人,她们能很容易察觉你的情绪变化。你的无意识动作就影响了她们。&rdo;
&ldo;于是就会有人不由自主地去代你去做一些你不做的事情。然后这就像滚雪球一样,越滚越大。这个就是后期的观察。&rdo;凌梓玟又笑着补充道。
乔飞宇听凌梓玟这么说,倒是点着头:&ldo;这就是你之前说的那些理论的综合体现。&rdo;
&ldo;在这个观察中我能得出结论,也许你对我说的那两句话有意见,可你不会故意让别人怎么折腾我,但是你的威信在那里,别人会受你的消极影响。&rdo;
&ldo;偶尔你会享受一下,这就像恶作剧后的快乐。也算是给那些让你不爽的人一个小小的下马威,这是一种小小的心理补偿,算是偷着乐的感觉。当然你也不会让这事情做得过分,过分了,那就不符合你的做人原则。&rdo;凌梓玟笑着。
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