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第二天清晨,在家吃过早饭。
早早来到工厂,和保安打了个招呼并将自行车推到停车棚那放置好。
办公楼大门紧锁着,没有丝毫人影,只有微风吹拂着不多的观赏植被,让这片天地显得寂静异常。
一楼大厅那干净的地板让这片微白的瓷砖微微倒印着人的倒影。
入门那新增建的前台服务台墙壁上贴着几个龙飞凤舞的文字,应龙科技半导体有限责任公司,下方便是倒三角形的带翅膀的神龙图案(应龙)。
前台的右边被一块塑料蓬封着,并在蓬上挂着一张印有禁止通行字样的白纸,那是预留安装超算的地方,左边便是一排的办公室和上楼的楼梯。
会议室在二楼左边,即将准备的会议就开在这里。
叶淳没有进会议室,而是转身上了三楼他那办公室里。
总经理办公室在三楼楼梯间右侧第一间,其他房间因为没被使用而被闲置下来,或者说是因为公司人数稀少不需要那么多的房间。
坐在办公桌后的椅子上,从抽屉里取出了公司放假前欧鹏递来的企划表,打算看一下欧鹏打算如何对公司进行改革。
仔细看了一遍欧鹏的改革计划,确认无误之后,才将企划表放到一旁。
这时,办公室门口传来一阵敲门声,叶淳抬头一看是欧鹏。
“老板,大家都到了。”欧鹏开口说道。
叶淳看看时间,时间是上午9点整,也就是会议开始的时间。
“我这就过去。”叶淳说着从座位上站起来,拿着企划表走向门口,欧鹏紧随叶淳身后。
来到会议室门口,会议室里面已经坐了五个人,等着叶淳来会议室。
叶淳直接来到会议室靠墙正中间的空座那,直接坐了下来,欧鹏则在叶淳的左手边坐下。
叶淳放下手中的企划表,在座的六人连忙坐直身子,双手放在会议桌上。手边是一个打开着的记事本还有着夹在记事本上的一支钢笔。
“感谢大家提前回公司参加这么一个会议。”叶淳率先开口感谢在座的管理人员。
没等他们说话叶淳接着开口道:“在几个月前我请欧主管对我们公司进行一次改革研究,今天请大家来主要是希望能够在公司开工前完成改革任务,下面请欧鹏主管来详细向大家说明下他的方案。”
“啪啪啪…”叶淳说完,在座的人纷纷鼓掌起来。
“首先感谢老板给予我这么重要的机会全程参与改革企划。”欧鹏站起来给大家鞠了个躬以示感谢。
“一家公司想要做大做强,就需要放宽目光做到放眼世界,因此以我们应龙半导体公司现在的情况就需要改变目前无序而低下的坊式管理。”
“相信大家入职公司这几个月来,也都清楚了公司目前的职位不清晰,管理不完善这些情况了,下面请听我的改革企划方案,希望大家能够听一下。”
“公司目前的部门职能不明确因此我的想法是重新整顿各个部门,除了设立董事会之外,还将各部门分为人力资源部,财务部,企管部,技术部,生产部,销售部和后勤部这7大部门,除此之外公司还需要成立法务部门和专利检索办公室。”
“除了整改公司各个部门之外,还有工资激励制度,生产管理规划办法等…”
接着欧鹏向大家详细介绍了公司需要改革的各个地方,在座的其余人员则一边听着欧鹏的话一边记录在记事本上。
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