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第八十二章 最高规格赞美（第2页）

但领导说话可不是随便说的，要反思的，他稍一想，当即就醒悟了。

不禁暗暗责备自己，犯大错误了，犯了原则性错误。

在陪领导打牌的时候，输赢不是最重要，让领导高兴才是最重要的。

他为了能确保赢牌，所以把那两个副牌打了出去，但那样的话，相当于没按陆总调主的大方针行事。虽然牌最后赢了，但陆总打的不爽。

经验教训啊，着相了！赢不赢算啥事啊，好容易有这么个机会，打牌目的应该是让领导高兴，自己手中的王啊，混儿啊，滚子啊，全调出去，把对方主调光，按领导的方针行事，而且能把牌赢了，那领导得会有多爽。

多么痛的领悟啊！

在此后的牌局里，马上改变风格了，坚决按领导步伐行事。

玩的过程中，叶奕凡也找了个机会，和陆总说了一下在JCN工作的情况，告诉陆总他被要求在一天内做完一个机能，但周六团建无论如何也要过来，所以周日不得不去加班。

陆总听了很高兴，鼓励他好好做，争取将来派更多的人过去。

快乐的一天就慢慢的过去了，体会到有房地产做背景的公司还是有土豪的感觉。

周日去了趟公司，把程序翻来覆去好一顿测试，确保了没问题，周一就交工了。

就这样名义上一天，加上周日共两天的时间做出来的机能，让他在项目组站住角了。

IT部过来的五个人里，有一个叫薛启华的，余信介绍说技术最厉害。人瘦瘦的，说话偶尔还稍有些结巴。不过他Java的技术确实很强，叶奕凡有技术上的问题也经常问他。

并且他也抽烟，两人经常一起在楼梯口吸烟，越聊越投机，关系很快就熟悉了。他后来对叶奕凡的认可也远超过对他在IT部的同事。

在两个月以后，两人关系已经达到无话不谈的地步了，有一次抽烟聊天时，他告诉了叶奕凡他刚进来时的一些事。

“这个项目虽然不算难，但是刚开始能按正常时间做出成果的也就我和刘元。”

“IT部一起的那些人，有的人两三天的活，一个礼拜过去了都看不到亮儿，还有的过了两个礼拜还弄不明白。所以整个项目加班非常多，都是人不行造成的。”

“你们刚来时余信说你一天就能完成，我根本不信。”

“后来看你还真就做完了，他问我服不服，我说这人和人还真的不一样。”

叶奕凡也分析了一下原因，

“其实我能做完，是因为我站在你们的肩膀上，就那么几个关键点，怎么传前页面数据，在哪执行SQL语句，你们肯定都研究好了，我照抄就行。”

“SQL语句本身，我以前做VB出身的，说实话SQL语句比这个难多了，所以一点不怕。”

“最后一个问题就是对设计书的理解了，那玩意儿谁强谁弱啊，不会就问就行了。”

薛启华听的直点头，感觉他分析到本质了，想了想，又笑着说了一句话。

叶奕凡认为，这句话是他听到过的，甚至以后都没有能超过的，最高规格的赞美。

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